يعلن مركز

جلوبال للتدريب عن دورة

مهارات تقييم الاداء الوظيفي للمديرين والمشرفين

محتوى الدورة :
• مفهوم تقييم الاداء الوظيفي
• تقييم الاداء أم ادارة الاداء
• لماذا نقيم الاداء الوظيفي
• اهداف عملية تقييم الاداء :
o أهداف ادارية
o أهداف التوجيه والارشاد
o أهداف التطوير وتحسين العمليات
• عوامل تقييم الاداء الوظيفي :
o عوامل تتعلق بالعمل (عوامل فنية)
o عوامل تتعلق بالسمات الشخصية (عوامل شخصية)
• مهارات اختيار عوامل التقييم
• تحديد المقاييس المناسبة لقياس الاداء الوظيفي
• الطرق المستخدمة في تقييم الاداء الوظيفي
• كيف يختار المدير والمشرف طريقة التقييم المناسبة
• شروط نجاح طريقة تقييم الاداء الوظيفي
• المؤشرات المساعدة في عملية تقييم الاداء الوظيفي
• حالات الاداء الوظيفي وسمات كل حالة:
o عدم القدرة على تحقيق المتطلبات
o القدرة على تحقيق المتطلبات مع عدم الرغبة
o تحقيق المتطلبات
o تجاوز المتطلبات
• خطوات عملية تقييم الاداء الوظيفي
• دور المدير والمشرف في ع

الموقع الإلكتروني : http://www.gtrainingcenter.com
موضوع الدورة التدريبية :
موارد بشرية
مكان التدريب :
الرياض » السعودية
طبيعة التدريب :
موسمي
مستوى التدريب :
نظري


وظيفة . دليفري اعلانات وظائف خالية مجانا

وظيفة . دليفري

www.job-delivery.com

موقع اعلانات وظائف خالية مجانية

أضف اعلانك مجانا بدون تسجيل

موقع اعلانات وظائف خالية وفرص عمل

موقع اعلانات مجانية طلبات عمل

موقع اعلانات مجانية دورات تدريبية

في مصر والدول العربية

عقار . دليفري اعلانات عقارات مجانا

عقار . دليفري

www.aqar-delivery.com

موقع اعلانات عقارات مجانية

أضف اعلانك مجانا بدون تسجيل

موقع اعلانات مجانية شقق وأراضي

موقع اعلانات مجانية محلات وشاليهات

موقع اعلانات عقارات للبيع او للإيجار

في مصر والمملكة العربية السعودية



Pro Art © 2015
التصميم والبرمجة والدعم الفني
Pro Art © 2015